中新網(wǎng)山西新聞3月20日電 在長治市潞州區(qū)安康苑小區(qū)，時常會看到一群身著紅馬甲的老人，他們維護小區(qū)衛(wèi)生、開展文明志愿服務、進行各類宣傳活動……他們是退休黨員志愿者，退休后繼續(xù)在新的崗位上發(fā)光發(fā)熱。

　　潞州區(qū)目前有老干部4459人，老黨員1960人，老干部黨支部26個。近年來，潞州區(qū)通過強黨建促凝心聚力、強示范促支部建設、強服務促活動提升、強平臺促老有所為的“四強四促”工作法，進一步激發(fā)廣大離退休干部發(fā)揮余熱的活力和干勁。

　　強化黨建引領(lǐng) 促進凝心聚力

　　文心苑離退休干部黨支部成立以來，組織16名自管黨員和87名報到黨員發(fā)揮作用，通過“露天”課堂、“板凳”議事會等形式，調(diào)解鄰里糾紛，實實在在為居民解決問題。

　　近年來，潞州區(qū)完善了“區(qū)委—街道黨工委—社區(qū)(村)黨組織”三級組織架構(gòu)，并定期組織全區(qū)離退休黨支部，就近開展紅色教育基地“現(xiàn)場學”、觀摩考察“體驗學”、主題教育“實踐學”黨性教育活動等。

　　強化示范帶動 促進支部建設

　　近年來，潞州區(qū)逐步完善了“區(qū)委老干部局、街道黨工委—社區(qū)黨委—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組”黨建組織體系。

　　在健全完善支部組織建設的基礎上，突出加強了支部書記隊伍建設。通過組織篩選、黨員推薦、個人自薦等方式，將身體好、黨性強、威望高的老黨員推選為“領(lǐng)頭雁”，選優(yōu)配強了26個離退休干部黨支部書記。通過培訓、經(jīng)驗交流會等方式，推廣黨支部建設好的經(jīng)驗和做法，不斷提升支部戰(zhàn)斗力。

　　強化服務保障 促進活動提升

　　生病上門看望、節(jié)日上門慰問、困難上門幫助……近年來，潞州區(qū)建立“三社”聯(lián)動服務工作機制，為離退休干部提供送餐、醫(yī)療等服務，把暖心服務送到家。

　　為了豐富老干部的文化娛樂生活，區(qū)委老干局拓展老干部活動陣地150多個，并依托社區(qū)黨群服務中心、老年活動室、老干部活動站等資源，開展豐富多彩的活動。老年大學分校利用基層黨支部、老干部活動站等陣地開設書法、舞蹈、合唱等課程和開展活動，全年參與2000余人次。

　　強化平臺搭建 促進老有所為

　　潞州區(qū)搭建建言獻策區(qū)級平臺，去年共組織各類座談會20余場，參與老同志達到600余人次，征集意見建議達到140余條，進一步暢通了老干部建言獻策渠道，老干部參與全區(qū)經(jīng)濟社會建設積極性提高。

　　“守護綠色生態(tài)”老干部志愿行動 、“助力轉(zhuǎn)型”老專家行動、“參與基層治理”老干部“家門口”志愿行動……老干部們通過參與各級志愿服務平臺和服務活動，積極發(fā)揮帶頭示范作用，彰顯了潞州銀發(fā)的獨特風彩，繪就“老有所為”的最美篇章。(完)

　　(董鑫)