中新網(wǎng)呂梁2月26日電 題:返崗復(fù)工 山西85名呂梁山護工“再出發(fā)”
中新網(wǎng)記者 范麗芳
“在第二故鄉(xiāng)青島,因為這份工作,我多了許多特殊的家人。”回想自己在青島打拼的5年,山西汾陽50歲的呂梁山護工康海兵感慨萬分。2月26日,包括他在內(nèi)的85名呂梁山護工返崗復(fù)工再出發(fā),分赴青島和北京,開啟新一年的打拼。
走出呂梁山以前,康海兵在老家打臨工維生,月入2000元,日子過得緊張。2020年2月,聽聞?wù)小懊赓M護工培訓(xùn)還包就業(yè)”的好政策,便報名參加了“呂梁山護工培訓(xùn)”,經(jīng)過20多天的在校學(xué)習(xí),他順利通過考試,并選擇青島為就業(yè)地,完成崗前培訓(xùn)后,被分配到紫荊東區(qū)項目部工作。
康海兵的第一任雇主是位行動不便的老人!耙驗殚L期生病,老爺子脾氣古怪!笨岛1貞,老爺子睡覺不安穩(wěn),他就一夜一夜地守著,安撫、按摩、講新鮮事兒。老爺子喜歡吹薩克斯,康海兵常推著他去海邊吹喜歡的音樂。經(jīng)過半個多月磨合,老爺子對康海兵的態(tài)度逐漸緩和。
康海兵回家探親時,老爺子依依不舍,反復(fù)叮囑“小康你早點回來”。就這樣,康海兵陪了老爺子整整一年半,出院時,老爺子拉著他的手說:“小康,以后住院我就找你!爆F(xiàn)在,他們依然保持聯(lián)系,逢年過節(jié)互致問候,相處的不是親人,卻勝似親人。
在青島拼搏的5年,康海兵照顧過各種各樣的病患,其中的酸甜苦辣歷歷在目,支撐他一直走下去的,是被認可的成就感,以及生活日漸富足的喜悅。
“當(dāng)年生活窘迫,父母生病都要四處借錢,現(xiàn)在,家庭生活質(zhì)量得到大幅度提升,這是之前我想也不敢想的!笨岛1f,呂梁山護工走出大山,真正看到了天地寬,“我要帶更多兄弟姐妹,靠勤勞的雙手致富!
呂梁山護工培訓(xùn)就業(yè)工作是呂梁市委、市政府立足脫貧攻堅、助力實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的一項重大舉措。其間,當(dāng)?shù)赜“l(fā)《呂梁山護工培訓(xùn)就業(yè)工作五年規(guī)劃(2021-2025)》《呂梁山護工“三轉(zhuǎn)五化”實施方案》等政策文件;2023年,呂梁市委、市政府把呂梁山護工作為該市985重點產(chǎn)業(yè)鏈予以重點支持。
截至2023年12月,呂梁市已累計培訓(xùn)護工52期、100414人,實現(xiàn)意向就業(yè)53086人。就業(yè)范圍覆蓋北京、天津、上海、廣東、浙江、江蘇、山東等13個省、29個城市,與全國428家家政公司建立長期友好合作,蹚出了一條富有呂梁特色、可借鑒、可推廣、可復(fù)制的勞務(wù)輸出新路子。
2022年9月,“呂梁山護工”特色勞務(wù)品牌助力鄉(xiāng)村振興的經(jīng)驗做法受到國務(wù)院通報表彰。
當(dāng)前,呂梁山護工培訓(xùn)就業(yè)工作,正在加快實現(xiàn)護工到護師的轉(zhuǎn)變,努力實現(xiàn)呂梁山護工培訓(xùn)就業(yè)工作提檔升級、提質(zhì)增效,以特色勞務(wù)品牌助力鄉(xiāng)村振興,為全省積累經(jīng)驗做法。
26日舉行的“2024年首批呂梁山護工點對點返崗就業(yè)歡送儀式”上,呂梁市副市長龐明明強調(diào),人社部門和工青婦等成員單位,要切實維護好護工利益,讓護工安心在外就業(yè);各培訓(xùn)學(xué)校也要進一步提高培訓(xùn)質(zhì)量,加強與用人單位需求對接,不斷拓寬就業(yè)渠道,共同把“誠信、勤勞、專業(yè)”的呂梁山護工品牌叫得更響、擦得更亮。(完)